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NEW QUESTION: 3
You are a HR Professional for your organization and your supervisor is asking you about the details of the Civil Rights Act of 1991, and what it means to your company. He wants to know what the total damages could be if an organization is found liable by a jury trial. What is the maximum amount that could be awarded to a victim of discrimination if the organization is found liable?
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B. There is no limited amount as the jury can determine damages
C. $500,000
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Answer: D
Explanation:
Reference: PHR Exam Prep, Pearson Education, ISBN: 978-0-7897-3677-2. Chapter Four: Workforce Planning and Employment. Official PHR and SPHR Certification Guide, HR Certification Institute, ISBN: 978-1-586-44149, Section III, The US HR Body of Knowledge.
Chapter: Workforce Planning and Employment
Objective: Federal Employment Legislation

NEW QUESTION: 4
Referring to the following topology and configuration, routers R1 and R2 are connected through a Serial low-speed cable, and the data link layer uses PPP. When R1 and R2 When the Holdtimes are inconsistent, ARP negotiation fails and communication cannot be performed.

A. Correct
B. Error
Answer: B